SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMBERIAN BONUS KARYAWAN TERBAIK MENGGUNAKAN METODE MULTI ATTRIBUTE UTILITY THEORY (MAUT) STUDI KASUS : OFAL BAKERY & COFFEE SHOP

Abstract

Sistem Pendukung Keputusan (SPK) adalah suatu sistem yang ditunjukan untuk mendukung manajemen pengambilan keputusan dan sistem yang berbasis komputer yang mampu memecahkan masalah-masalah yang tidak terstruktur. Proses pengambilan keputusan untuk memberikan bonus kepada karyawan terbaik saat ini masih dilakukan secara manual, dimana dalam proses pemilihan memerlukan waktu yang tidak efisien dan efektif. Maka perlu dibuat sebuah aplikasi yang dapat digunakan untuk membantu pengambilan keputusan dalam pemberian bonus untuk karyawan terbaik. Metode yang digunakan dalam pemberian bonus karyawan terbaik adalah Multi Attribute Utility Theory (MAUT) yang merupakan suatu metode yang memiliki konsep dimana alternatif terpilih yang terbaik tidak hanya memiliki jarak terpendek dari solusi ideal positif, namun juga memiliki jarak terpanjang dari solusi ideal negatif. Hasil dari penelitian ini yaitu didapatnya seorang karyawan yang berhak untuk diberikan bonus. Jadi dalam studi kasus ini maka karyawan yang mendapatkan bonus adalah Putri Lestari dengan jumlah nilai 3.6250.