SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN CALON ASISTEN KEBUN MENGGUNAKAN METODE PROFILE MATCHING PADA PTPN IV (PERSERO) KEBUN BERANGIR

Abstract

PTPN IV Kebun Berangir adalah sebuah perusahaan Perkebunan Kelapa sawit yang sedang berkembang pesat pada saat ini. Dalam waktu tertentu perusahaaan tersebut melakukan promosi jabatan bagi karyawannya untuk asisten kebun. Sistem pemilihan calon asisten kebun selama ini masih dilakukan secara manual yang mengakibatkan lamanya waktu yang diperlukan dalam proses pengambilan keputusan serta terjadinya subyektifitas pengambilan keputusan ketika proses evaluasi (penilaian), terutama jika para kandidat asisten kebun yang ada memiliki kemampuan yang tidak jauh berbeda. Untuk mengatasi permasalahan di atas maka dibuatlah sebuah sistem pendukung keputusan pemilihan asisten kebun dengan menggunakan metode Profile Matching. Dengan dibuatnya sistem pendukung keputusan dengan metode profile matching maka akan menghasilkan seorang asisten kebun yang berkompoten dan memenuhi standart sesuai dengan yang dibutuhkan oleh perusahaan tersebut. Teknologi yang digunakan dalam pengembangan perangkat lunak sistem menggunakan Visual Basic 2010 sebagai bahasa pemrograman, SQL server 2008 r2 sebagai database. Dengan adanya sistem ini akan mengetahui pebedaan nilai dan kemampuan setiap calon asisten dan mendapatkan seorang asisten yang berkompoten sesuai yang dibutuhkan.